#Görev Yeri

KONAK BELEDİYESİ İŞÇİLERİ 2 EKİM'DE İŞ BIRAKIYOR

Konak Belediyesi çalışanları, ödenmeyen Toplu İş Sözleşmesi (TİS) hakları ve geriye dönük alacaklarının ödenmediği gerekçesiyle 2 Ekim Cuma günü, yarım günlük iş bırakmaya hazırlanıyor. İş bırakma haberi Tüm Bel-Sen İzmir 2 Nolu Şube üyesi işçilerin belediye binası önünde yapılan basın açıklamasıyla duyuruldu. Konak Belediyesi önünde dördüncü kez basın açıklaması yapan emekçiler, belediye yönetiminden somut bir ödeme takvimi talep ettiklerini ancak buna yanıt alamadıklarını söyledi. Geriye dönük alacakları ve ödenmeyen TİS hakları için yürüttükleri mücadele kapsamında bu kararı aldıklarını duyuran sendika üyesi çalışanlar, açıklamalarında temsili bir “Konak Belediyesi Emekçileri Borç Sandığı” ve içine koydukları, üzerinde “ödenemedi” yazılı temsili faturalarla Konak Belediyesi yönetimine seslerini duyurmaya çalıştı. ''NİLÜFER ÇINARLI MUTLU, DİYALOG KAPISNI KAPATTI'' Alacak haklarının sürekli ertelendiğini ve Belediye Başkanı Nilüfer Çınarlı Mutlu'nun işçilerle yürütülmesi gereken diyalog yolunu kapattığını ifade eden çalışanlar, belediyenin yaşadığı mali sorunların sorumlusu olmadıklarını vurguladı. HAKKINI ARAYANIN GÖREV YERİ DEĞİŞTİRİLİYOR Açıklamada ayrıca alacakları için mücadele eden ve eylemelre katılan çalışanların görev yerlerinin keyfi olarak değiştirildiğini ifade edildi. Tüm Bel-Sen İzmir 2 No’lu Şube tarafından gerçekleştirilen açıklama şöyle: ''Konak Belediyesi emekçilerinin Toplu İş Sözleşmesi’nden doğan ve Ocak 2026’dan bu yana biriken geriye dönük alacakları ile son aylarda ödenmeyen TİS hakları için yürüttüğümüz mücadele kapsamında bugün yeniden burada toplanmış bulunuyoruz. Gerçekleştirdiğimiz genel üye toplantılarında da, üyelerimizin iradesi doğrultusunda önceliğimizin diyalog ve müzakere yoluyla sorunun çözülmesi olduğunu ifade etmiş; Belediye Yönetimi ile yapılacak görüşmede somut, uygulanabilir ve güvenilir bir ödeme takvimi talep etmiştik. 16 Eylül günü tarafımıza somut ve yazılı bir ödeme planı verileceği söylendi. Fakat Yönetim bunu da vermeyip Kasım ayını işaret etmişti. Bu gelişmelerin ardından bugün 4. basın açıklamamızı yapmak için buradayız. Ancak yönetim, bugüne kadar bizimle hiçbir şekilde diyaloğa geçmediği gibi, ses sistemimizi çalıştırmamız için elektrik sağlamamış ve araçları çektirerek bize alan dahi açmamıştır. Bizler dün, bugün ve yarın her gün yüz yüze geleceğiniz, aynı çalışma ortamını paylaştığınız iş arkadaşlarınızız. Yönetim olarak sizleri diyaloğa ve iletişime açık olmaya, sorunlarımızı birlikte konuşarak çözmeye davet ediyoruz. Sorunların diyalog yoluyla çözülmesini istiyoruz. Ancak diyalog, emekçilerin kazanılmış haklarının ertelenmesi anlamına gelmemelidir. Toplu İş Sözleşmesi ile kazanılmış haklar bir lütuf değildir. TİS’ ten doğan alacaklarımız en doğal haklarımızdır. Çalışanların haklarının sürekli olarak ertelenmesi ve diyalog yollarının kapatılması kabul edilemez. Belediyelerin mali sorunlarının sorumlusu emekçiler değildir. Okulların açıldığı bir dönemdeyiz. Faturalarımızı ve kredilerimizi ödeyemiyoruz ve çocuklarımızın temel ihtiyaçlarını karşılamakta zorlanıyoruz. İcra takibiyle karşı karşıya kalan arkadaşlarımızın sayısı her geçen gün artıyor. Her ay ödemelerimizin ne zaman yapılacağını bilmeden, sürekli bir belirsizlik içinde yaşamak artık dayanılmaz hale gelmiştir. Ücret ve sosyal hakların zamanında ödenmemesi, çalışanların motivasyonunu ve verimliliğini düşürerek işyerinde huzuru bozmaktadır. Bizler işimizi yapmaya, Konak halkına hizmet üretmeye devam ediyoruz. Konak Belediyesi emekçilerinin Toplu İş Sözleşmesi'nden doğan ve aylardır ödenmeyen haklarının ödenmesi talebiyle sürdürdüğümüz mücadele devam ederken, sendikal hak ve özgürlükler açısından kabul edilemez bir uygulamayla daha karşı karşıyayız. Konak Belediyesi'nde gerçekleştirdiğimiz basın açıklaması ve demokratik eylemlere katılan sendikamızın Yürütme Kurulu üyesi ve delegesinin görev yerleri değiştirilmiştir. BU DEĞİŞİKLİKLERİN GEREKÇESİ NEDİR? Neden sendikal mücadelenin yükseldiği bir dönemde, eylemlere katılan arkadaşlarımızın görev yerleri değiştirilmektedir? Daha da önemlisi: Konak Belediyesi yönetimi kendi imzaladığı Toplu İş Sözleşmesi'ni okumuyor mu? İmza altına aldığımız TİS' in 17. maddesi son derece açıktır. Madde 17'de; “Sendikal faaliyetleri nedeniyle cezalandırılamaz; işyeri ve iş yerleri kendi rızası olmadan değiştirilemez.” hükmü yer almaktadır. ŞİMDİ SORUYORUZ: İmzaladığınız Toplu İş Sözleşmesi'nin gereğini neden yerine getirmiyorsunuz? Sendikal faaliyet yürütmek suç değildir. Basın açıklamasına katılmak suç değildir. TİS' ten doğan hakkını istemek suç değildir. Sendika yöneticisi veya temsilcisi olarak görev yapmak suç değildir. Tam tersine bunlar anayasal ve yasal güvence altındaki sendikal faaliyetlerdir. SENDİKAL HAKLARA SAYGI GÖSTERİN! Sendika yöneticileri ve temsilcileri üzerinde baskı oluşturabilecek uygulamalara son verin! Bizler Tüm Bel-Sen olarak yalnızca ekonomik ve sosyal haklarımız için mücadele etmiyoruz. Sendikal özgürlüğümüzü, örgütlenme hakkımızı ve imza altına aldığımız Toplu İş Sözleşmesi'nin uygulanmasını da savunuyoruz. BİR KEZ DAHA SÖYLÜYORUZ: İmza attığınız TİS'e uymalısınız! Sendikal faaliyeti cezalandıramazsınız! Temsilcilerin ve sendika yöneticilerinin görev yerlerini TİS' e aykırı biçimde değiştiremezsiniz! Konak Belediyesi emekçileri yalnız değildir. Haklarımızdan ve örgütlü mücadelemizden vazgeçmeyeceğiz! BİZİM TALEBİMİZ AÇIKTIR! Konak Belediyesi Yönetimi’nden beklentimiz açıktır: Sendikal faaliyet nedeniyle görev yeri değiştirilen arkadaşlarımızın görev yerlerini eski haline getirilmesini istiyoruz! TİS’ten doğan geriye dönük alacaklarımızın, SDT ödemelerimizin ve diğer kazanılmış haklarımızın bir an önce ödenmesini istiyoruz. Artık belirsizlik istemiyoruz. Artık sözlü vaatlerle yetinmek istemiyoruz. Yakın bir tarih istiyoruz. Haklarımızı istiyoruz! Konak Belediyesi emekçileri olarak emeğimizin karşılığını almak için mücadelemizi sürdüreceğiz.Yönetim bu şekilde çağrılarımızın hepsine kulak tıkar ise 02 Ekim 2026 Cuma günü tekrar burada bütün örgütlü sendikalar olarak toplanıp basın açıklamamızı yaparak yarım gün iş bırakma uygulayacağız.''