#Eşitlik

- Eşitlik haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, Eşitlik haber sayfasında canlı gelişmelere ulaşabilirsiniz.

KARABAĞLAR BELEDİYESİ’NİN YÖNETİM MODELİ ÖRNEK GÖSTERİLDİ Haber

KARABAĞLAR BELEDİYESİ’NİN YÖNETİM MODELİ ÖRNEK GÖSTERİLDİ

Türkiye Belediyeler Birliği tarafından düzenlenen 7. Ulusal Yerel Yönetimler Sempozyumu, demokratik, sosyal ve katılımcı yerel yönetim uygulamalarına ilişkin deneyimlerin paylaşıldığı önemli bir platforma ev sahipliği yaptı. Sempozyumda, Karabağlar Belediyesi’nin katılımcı demokrasiye dayalı uygulamaları, iyi örnekler arasında gösterildi. KARABAĞLAR’IN “BAŞKAN MAHALLEDE” UYGULAMASI DİKKAT ÇEKTİ Karabağlar Belediyesi AR-GE Müdürlüğü tarafından yapılan sunumda, “Başkan Mahallede” uygulamasının başlangıç amacı, sahadaki etkileri ve sürdürülebilir yapısı ayrıntılı şekilde anlatıldı. Sunumda, mahalle ölçeğinde doğrudan iletişim kurulmasının, sorunların yerinde tespiti ve yurttaşlarla birlikte çözüm süreçlerinin geliştirilmesinin, katılımcı demokrasinin güçlenmesine katkı sunduğu vurgulandı. Uygulamanın sadece bir ziyaret programı değil, yerel yönetimin sahadaki yansıması olduğu, yurttaşların doğrudan yönetime katılımını sağladığı ifade edildi. İKİ HAFTADA BİR MAHALLELERE OFİS KURULUYOR Düzenli aralıklarla farklı mahallelerde kurulan başkanlık ofisleri sayesinde, yönetim-yurttaş ilişkisi kalıcı bir yapıya bürünüyor. İletilen talepler kayıt altına alınarak takip ediliyor ve çözüm süreçlerine dahil ediliyor. “Başkan Mahallede”, sürekliliğiyle katılımı yönetişim modeline dönüştüren örnek uygulamalar arasında gösterildi. “KARABAĞLAR AKADEMİ” İLE KATILIM KURUMSALLAŞIYOR Kentsel Dönüşüm Müdürlüğü tarafından sunumu yapılan “Karabağlar Akademi” projesi kapsamında, 2025 Öğrenci Yaz Akademi Programı ve taktiksel şehircilik çalışmaları anlatıldı. Proje; şeffaflık, hesap verebilirlik, eşitlik, ortak akıl, sürdürülebilirlik ve yenilikçilik ilkeleri doğrultusunda yurttaşların ve öğrencilerin katılımını kurumsallaştırıyor. Akademi, katılımı proje bazlı olmaktan çıkarıp sürekli hale getirmeyi hedefliyor. ÇOCUK DOSTU KENT ANLAYIŞI ÖNE ÇIKTI Karabağlar’daki çocuk nüfusuna dikkat çekilen sunumda, güvenli oyun alanları, sessiz çalışma alanları ve yeşil alan ihtiyacı vurgulandı. Çocuklardan alınan geri bildirimlerin, kentsel tasarım ve sosyal hizmetlerde belirleyici rol oynadığı belirtildi. Ayrıca, STK iş birlikleri, Kent Konseyi Çocuk Meclisi’nin güçlendirilmesi, çocuk bütçesi uygulamaları ve mahalle odaklı çocuk dostu sokak önerileri sempozyum katılımcılarıyla paylaşıldı. BAŞKAN KINAY: “KATILIMCILIĞI YÖNTEM DEĞİL, YÖNETİM ANLAYIŞI OLARAK GÖRÜYORUZ” Karabağlar Belediye Başkanı Helil Kınay, katılımcı yerel yönetim anlayışına ilişkin değerlendirmesinde şu ifadeleri kullandı: "Karabağlar’da yerel yönetimi yalnızca belediye binasıyla sınırlı görmüyoruz. Mahalleleri, birlikte konuştuğumuz, birlikte karar aldığımız ve birlikte çözüm ürettiğimiz alanlar olarak ele alıyoruz" — "Katılımcılığı bir yöntem değil, kalıcı bir yönetim anlayışı olarak görüyoruz" Kınay, başta “Başkan Mahallede” uygulaması olmak üzere sahaya dayalı modellerle yurttaşın sesinin yönetime doğrudan taşındığını, bu yaklaşımın demokratik ve sosyal belediyecilik anlayışını güçlendirdiğini vurguladı.

BUCA BELEDİYESİ'NDEN 10 KASIM’A ÖZEL UYGULAMA Haber

BUCA BELEDİYESİ'NDEN 10 KASIM’A ÖZEL UYGULAMA

Türkiye Cumhuriyeti'nin kurucusu Gazi Mustafa Kemal Atatürk, ebediyete intikalinin 87. yıl dönümünde arkasında bıraktığı sosyal adalet mirasına yakışır anlamlı bir uygulama ile Buca’da anıldı. Buca Belediyesi, 10 Kasım Atatürk’ü Anma Günü etkinlikleri kapsamında, O’nun "En büyük eserim" dediği Cumhuriyet'in değerlerini paylaşma hedefiyle Kent Lokantaları'nda tüm gün ücretsiz yemek servisi gerçekleştirdi. "CUMHURİYETİN RUHUNU SOSYAL EŞİTLİKLE YAŞATIYORUZ" Buca Belediye Başkanı Mimar Görkem Duman, 10 Kasım'ın sadece bir anma değil, aynı zamanda Cumhuriyet'in temel değerlerine sıkı sıkıya sahip çıkma günü olduğunu belirterek; "10 Kasım'da, Ata'mızı derin bir saygı ve özlemle anarken, O’nun kurduğu Cumhuriyet'in en temel ilkesi olan sosyal adaleti hayata geçirmeyi sürdürüyoruz. Atatürk'ün aziz ruhu şad olsun diye attığımız bu adım, sosyal belediyecilik anlayışımızın bir yansımasıdır. Halkımızın uygun fiyata sağlıklı yemeğe ulaştığı Kent Lokantalarımızı bu özel günde ücretsiz yaparak, Ulu Önder’imizin bize emanet ettiği dayanışma ve eşitlik ruhunu Buca'da yaşatmaya devam edeceğiz" diye konuştu. ÜÇ FARKLI NOKTADA KENT LOKANTALARI'NA YOĞUN İLGİ Vatandaşların yoğun ilgi gösterdiği ücretsiz yemek servisi; Uğur Mumcu Caddesi, Mustafa Kemal Mahallesi ve Tınaztepe’deki Tarık Akan Gençlik Merkezi’nde yer alan üç Kent Lokantası’nda gün boyu devam etti. Uygulama, özellikle öğrenciler ve dar gelirli vatandaşlar tarafından takdirle karşılanırken Buca'da 10 Kasım'a farklı bir anlam kattı.

NİLÜFER BELEDİYESİ'NE SÜRDÜRÜLEBİLİRLİKTE ÇİFTE ÖDÜL Haber

NİLÜFER BELEDİYESİ'NE SÜRDÜRÜLEBİLİRLİKTE ÇİFTE ÖDÜL

Bursa Nilüfer Belediyesi, iki önemli projesiyle "Sürdürülebilir İş Ödülleri 2025"te iki farklı kategoride ödüle layık görüldü. Dezavantajlı grupların iş hayatına katılmalarının önünü açan "Birlikte Daha Güçlü: İş Koçu Destekli İstihdam Projesi", "Çeşitlilik ve Kapsayıcılık" kategorisinde ödüle layık görülürken; tarım alanında hayata geçirdiği "Tarladan Sofraya Adil Bir Yolculuk: Hasanağa Gıda Merkezi" projesi ise "Tedarik Zinciri Yönetimi" kategorisinde ödül almaya hak kazandı. Sürdürülebilirlik Akademisi tarafından bu yıl 12’nci kez düzenlenen "Sürdürülebilir İş Ödülleri 2025" sahiplerini buldu. Bağımsız 64 jüri üyesinin titiz değerlendirmeleri sonucunda toplam 17 kategoride 47 ödül takdim edildi. Swissotel The Bosphorus’ta düzenlenen geceye Nilüfer Belediye Başkanı Şadi Özdemir, Başkan Yardımcısı Okan Şahin ve Zerrin Güleş de katıldı. Yaptığı örnek çalışmalarla Nilüfer Belediyesi gecede iki ödüle layık görüldü. Zihinsel engelli, down sendromlu ve otizmli bireylerin istihdamını artırmayı hedefleyen Nilüfer Belediyesi, "Birlikte Daha Güçlü: İş Koçu Destekli İstihdam Projesi" ile "Çeşitlilik ve Kapsayıcılık" kategorisinde ödül kazandı. Nilüfer Belediyesi’nin tarım arazilerinin korunması, yerel üreticilerin desteklenmesi ve adil, çevresel açıdan sorumlu bir tedarik zinciri oluşturulması hedefiyle hayata geçirdiği "Tarladan Sofraya Adil Bir Yolculuk: Hasanağa Gıda Merkezi Projesi" ise "Tedarik Zinciri Yönetimi" kategorisinde ödüle değer bulundu. Ödülleri ekip arkadaşlarıyla birlikte alan Nilüfer Belediye Başkanı Şadi Özdemir, törende yaptığı konuşmada, "Bu ödüller, eşitlik ve adaletle kurulan sofraların ve kapsayıcı iş kültürlerinin mümkün olduğunu gösteriyor. Nilüfer adına emeği geçen herkese teşekkür ediyorum" dedi. Konuşmasında Hasanağa Gıda Merkezi hakkında bilgi veren Başkan Özdemir, NİLKOOP tarafından üretilen veya kadın derneklerinden temin edilen ürünleri merkezde işleyerek, katkı maddesi ve koruyucu kullanmadan sofralara ulaştırdıklarını aktardı. Gıda mühendisleri kontrolünde pek çok ürünün buradan çıktığını anlatan Başkan Şadi Özdemir, satış noktalarında vatandaşlara güvenli, sağlıklı ve ekonomik gıda ürünleri sunduklarını kaydetti. Başkan Özdemir, dezavantajlı grupların toplumsal ve iş hayatına daha aktif rol almalarını hedefleyen İş Koçu Destekli İstihdam Projesi’nden de bahsetti. Bu konuda firmalarla iş birliği içinde olduklarını belirten Başkan Şadi Özdemir, dezavantajlı grupları sosyal ve iş hayatına kazandırmak için mücadele ettiklerini vurguladı.

logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.